Diputada Bravo respalda proyecto de ley que otorga un descanso de 14 días hábiles para trabajadores de la salud privada.

Escrito por el 14 de junio de 2022

La representante de Ñuble, quien participó en la tramitación de dicha iniciativa, explicó que el beneficio durará tres años y que incluirá a los funcionarios de almacenes farmacéuticos.

Como un “importante avance” en el reconocimiento a la labor que han desempeñado durante la pandemia calificó la diputada por la Región de Ñuble e integrante de la comisión de Salud, Marta Bravo (UDI), la aprobación de un proyecto de ley que busca otorgar un descanso reparatorio de 14 días hábiles -de manera total o parcial- para todos los trabajadores de la salud del sector privado.

Al respecto, la parlamentaria gremialista -quien participó en la tramitación legislativa de dicho proyecto- aseguró que tiene como objetivo reconocer públicamente el trabajo que no sólo han realizado los funcionarios del sector público, sino que también privado, quienes durante más de dos años han combatido la grave emergencia sanitaria por covid-19.

“La lucha contra la pandemia ha sido una tarea transversal, donde los prestadores privados también cumplieron una encomiable labor, sobre todo durante los meses más críticos de la emergencia. Por lo tanto, y comprendiendo el enorme esfuerzo y sacrificio que destinaron, dejando muchas veces a sus familias de lado por salvarle la vida a los chilenos, decidí respaldar firmemente este proyecto para otorgarle un descanso reparatorio a los trabajadores de la salud del sector privado”, señaló la diputada Bravo, quien ahora llamó al Senado a aprobar la iniciativa para que se convierta en ley.

En esa línea, la representante del Distrito 19 explicó que la medida no sólo será aplicable para todo el personal de la red asistencial privada, sino que también para quienes trabajan en farmacias y almacenes farmacéuticos, sin hacer una distinción en la calidad contractual que tengan. Y además, detalló que los días de descanso reparatorio se considerarán como efectivamente trabajados, siendo compatible con el uso de feriados y permisos legales.

“Es muy necesario que todos los reconocimientos públicos que hemos hecho vengan también acompañados de medidas efectivas y reales. No nos olvidemos que la emergencia sanitaria no ha terminado, y por lo mismo es fundamental que le demos un impulso a quienes siguen y seguirán combatiendo la pandemia”, insistió la diputada Bravo, quien finalmente precisó que el permiso podrá solicitarse dentro de un plazo de tres años, beneficiando a todo el personal que se ha desempeñado continuamente desde el 30 de septiembre de 2020.


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